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HR Tech

Pole Societes vous propose de découvrir le futur des ressources humaines avec la HR Tech. Dans cette section, vous retrouverez l’actualité des levées de fonds de ces start-ups qui optimise les processus de gestion grâce aux nouvelles technologies.

Gojob lève 120 millions d’euros auprès du groupe japonais Persol

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Gojob lève 120 millions d’euros auprès du groupe japonais Persol

Gojob annonce un investissement stratégique de 120 millions d’euros par le géant japonais Persol, pour accélérer sa croissance et renforcer sa R&D.

LumApps rachète Beekeeper pour créer un hub IA des employés

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LumApps rachète Beekeeper pour créer un hub IA des employés

LumApps annonce l’acquisition de Beekeeper afin de lancer le tout premier AI Employee Hub et renforcer son positionnement de leader mondial des solutions d’expérience collaborateur.

Assessio rachète Elevo pour renforcer son offre RH

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Assessio rachète Elevo pour renforcer son offre RH

Assessio annonce le rachat d’Elevo, une startup française spécialisée dans le management de la performance et des talents. Ensemble, ils visent à créer un acteur RH paneuropéen puissant et intégré.

HR Path accélère son développement US avec l’acquisition de ClearCourse Consulting

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HR Path accélère son développement US avec l’acquisition de ClearCourse Consulting

HR Path poursuit sa stratégie internationale en acquérant ClearCourse Consulting (Caroline du Nord), renforçant ainsi son implantation et ses capacités en services RH sur le marché américain.

Imagine Human s’empare de Fletchr et renforce sa suite RH

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Imagine Human s’empare de Fletchr et renforce sa suite RH

Le groupe lyonnais Imagine Human renforce son portefeuille de solutions RH avec le rachat de Fletchr, une startup spécialisée dans le reporting automatisé et l’analyse de données RH.

Hublo étoffe sa plateforme RH santé avec Staffea et Permuteo

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Hublo étoffe sa plateforme RH santé avec Staffea et Permuteo

La plateforme RH Hublo étoffe son offre pour le secteur sanitaire et médico-social en acquérant deux solutions complémentaires : Permuteo, expert des remplacements, et Staffea, spécialiste de la planification. Ces rachats renforcent sa stratégie globale de gestion et fidélisation des équipes soignantes.

Kalent lève 1 M€ pour industrialiser le recrutement par l'IA

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Kalent lève 1 M€ pour industrialiser le recrutement par l'IA

Kalent, start-up nantaise spécialisée dans le recrutement par IA, lève 1 million d'euros auprès de Kima Ventures et de business angels pour renforcer ses équipes et amorcer son expansion internationale.

Crème de la Crème s’associe avec Mindstone pour accélérer son développement

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Crème de la Crème s’associe avec Mindstone pour accélérer son développement

La plateforme dédiée aux freelances, Crème de la Crème, vient d’annoncer sa collaboration avec le fonds Mindstone ainsi qu’une réorganisation de son capital pour accélérer son développement.

Nouveau départ pour Comet : la startup lève 10 millions d’euros et nomme Laurent Potel à sa tête

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Nouveau départ pour Comet : la startup lève 10 millions d’euros et nomme Laurent Potel à sa tête

La startup Comet, spécialisée dans la mise en relation entre freelances et grandes entreprises, a annoncé avoir bouclé une levée de fonds de 10 millions d’euros. En parallèle, Laurent Potel, fondateur de Reezocar, a pris la tête de l’entreprise.

Naboo, expert du tourisme d’affaire, lève 20 millions d’euros

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Naboo, expert du tourisme d’affaire, lève 20 millions d’euros

Pour accélérer sa croissance et passer devant les Américains dans le secteur du tourisme d’affaire, Naboo, le spécialiste de l’évènementiel professionnel, vient d’annoncer un tour de table de 20 millions d’euros.

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La HR Tech pour « Human Ressources Technology » désigne l’ensemble des innovations et l’implémentation de nouvelles solutions technologiques dans le domaine des ressources humaines.

Ce secteur est en pleine croissance dans le monde et en France. Selon ParlonsRH, ce marché représentait, en 2018, près de 3 milliards de dollars d’investissements. La France compte 600 start-ups de la HR Tech.

L’intérêt pour la HR Tech est aussi croissant avec 74 % des DRH français qui considèrent ce secteur comme un levier stratégique pour leur fonction. Parmi eux, 64 % estiment augmenter leur budget dédié dans les années à venir, selon une étude du cabinet PwC.

Parmi les sujets traités dans cette section, vous retrouverez :

  • La gestion du travail hybride,
  • L’amélioration du processus de recrutement dans le BTP,
  • L’implémentation de logiciels de gestion de note de frais,
  • L’amélioration du bien-être au travail,
  • La mise en place de plateformes de gestion d’avantages sociaux.

Ces exemples montrent toute la richesse des innovations réalisées dans la HR Tech par des entreprises françaises désireuses de révolutionner le secteur des ressources humaines.

PoleSocietes.com vous propose d’entrer dans le monde des ressources humaines de nouvelle génération et d’explorer ce domaine de la HR Tech par le biais des innovations et des levées de fonds des start-ups françaises qui la composent.